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　　根据《云南省总工会云南省人力资源和社会保障厅关于推荐评选2023年云南省五一劳动奖和云南省工人先锋号的通知》要求，云南省五一劳动奖和云南省工人先锋号推荐对象已经产生，现予以公示，接受社会广泛监督，凡对公示名单中任何单位和人员有异议，请于公示之日起5个工作日内（2023年4月6日至12日）向红河州总工会实名反映，举报电线。

　　（一）红河州青创科技有限公司，是一家致力于构建城乡青年电商创业就业服务体系的综合性服务公司，于2019年2月注册成立。该公司秉承“大众创业、万众创新”的宗旨，以电商创业带动经济发展为目的，以提升当地青年就业能力为责任，服务范围涵盖电商人才培训、电商人才就业输送、电商创业孵化、电商云客服服务、农村电商与直播电商运营等，旨在让电子商务走进农村。该公司自成立以来，策划开发“建水数字就业”微信小程序，对技能人才进行分类标识，为灵活用工企业提升人力资源招聘质效提供数据支撑；投入资金建设建水县青年电商创业园并筹建“建水数字就业创业实训基地”，促进更多青年在家门口实现灵活就业，并开展创业交流、创业指导、创业对接会等活动17次，累计孵化入驻创业团队、企业107家；组织电商技能培训60期，向全省输送2520名青年电商人才，实现就业1638人、创业655人。积极履行社会责任，多次参与、承办助农直播活动，累计带动农户销售318万元农产品。积极参与“万企帮万村”行动、强边固防等工作，捐资捐物价值20000余元。组织335名青年志愿者建立志愿服务队，参与建水县有关疫情处置工作。

　　（二）云南牛牛牧业股份有限公司，成立于2014年，该公司牧场现有存栏奶牛8000头，日产鲜奶100余吨。生牛乳各项指标通过DHI性能测定，已远超国家标准，现已成为西南地区奶牛养殖规模最大、自动化程度最高、奶牛单产水平最高的高原特色信息化、数据化、智慧化牧场。是国家畜禽养殖标准化示范场、长江以南首家国家级奶牛核心育种场、云南省农业产业化省级重点龙头企业、云南省专精特新“小巨人”企业、云南省科技型中小企业、红河州扶贫明星企业。作为扎根乡村的龙头企业，在追求自身发展的同时，积极参与“万企帮万村”行动，根据“党总支+合作社联农户连龙头企业”新型农村合作经济组织带动农户全覆盖发展模式，该公司坚持“输血式”和“造血式”扶贫相结合，通过产业联村、项目带村、智力扶村等手段，结合自身实际，积极探索多种帮扶模式，深入推动新型农村合作经济组织全覆盖模式创新发展。截至目前，带动泸西县饲草饲料种植面积达20万余亩。该公司与泸西县7个乡镇75个村级综合服务社及众多农户“联姻”，大力发展“合作经济项目”，助推村集体增收、贫困户脱贫，与泸西县7个乡镇10000多户40000余人形成利益联结体，其中涉及脱贫户3000余户。

　　（三）云南朋阳建设集团有限公司，为2013年11月成立的集房屋建筑、市政工程、房地产开发、物业、投资、贸易、养老、医疗为一体的集团公司。该集团公司现有员工513名，拥有一批高素质的房地产开发经营专业人才，培养了技术过硬、信誉至上的施工建设和养老管理、护理专业队伍。自2010年3月朋阳党支部成立以来，该公司通过抓党建工作，短短几年，由一家小建筑公司发展成一家多元化的集团公司，员工由最初的10多人发展到现在的500多人，实现了党建强、发展强的目标。该公司响应国家社会资本市场进入养老产业的号召，积极投资养老产业，在省内探索打造集养老、养生、生态、休闲、文化、娱乐、旅游、医疗为一体的养老产业新模式，创办的养老连锁机构目前已辐射昆明、腾冲、陆良、临沧、蒙自、

　　金平等地，床位近5000张。该公司还积极投身巩固脱贫攻坚成果、助力乡村振兴工作。14年来，先后出资近640万元帮助农村贫困家庭解决燃眉之急、资助贫困家庭学生上学、解决贫困农村公益事业薄弱问题，覆盖人群达8713人次，体现了新时期民营企业的时代担当。该公司先后荣获云南省委、红河州委、红河州人民政府和开远市委、开远市人民政府以及相关部门授予的“云南省模范职工之家”“社会扶贫先进集体”“抗旱救灾先进集体”等30多项称号。公司董事长师朋院先后荣获国家老龄委、民政部、教育部等部门和省、州、市授予的“全国孝亲敬老之星”“全国敬老爱老助老模范人物”“红河州社会扶贫模范”“开远市劳动模范”等10多项称号。

　　（四）云南红河酷爱哈尼梯田产业发展有限公司，是红河县一家专门从事哈尼梯田保护、产业培植、农产品加工和销售、科技培训为一体的服务型企业，该公司成立于2013年3月，注册资金1000万元。2019年中国扶贫基金会认定该公司为“互联网+扶贫”红河梯田红米生产基地。2022年，被认定为云南省省级龙头企业。目前，该公司已投入8178.5万元，在红河县特色工业园区建成占地30亩、建筑面积13200平方米的年产2万吨优质稻米现代化加工生产车间，其工艺技术处于省内领先、国内先进水平；该公司建立的下属机构——红河县“七彩梯田”优质红米农民专业合作社，社员达1100户，在红河县哈尼梯田国家湿地公园、联合国粮农组织全球重要农业文化遗产地重点保护区——甲寅镇、宝华镇、乐育镇海拔1200米至2000米梯田区域，建立6000亩梯田优质有机红米种植示范基地，并获得有机红米生产基地认证，带动红河县2700多户农户参与8万亩哈尼梯田红米规模化种植基地建设，主要产品有“七彩梯田”牌优质红米系列。该公司以“挖掘传统农业价值，保护红河哈尼梯田”为宗旨，以“市场+公司+合作社+基地+农户”的经营模式，持续稳定并增加优质红米稻种植面积，保持农民收入持续增长，年加工优质稻谷3.1万吨，按优质稻平均亩产300公斤计算，可带动10万亩的种植面积，直接带动农户3万户15000人增收。

　　（五）绿春县绿鑫生态茶业有限责任公司（备选），是一家集茶叶种植、加工、销售为一体的民营企业。自2007年成立以来，公司先后引进各种先进制茶设备130余台，通过技术创新、产业改制、招商引资、合作经营等形式，致力于打造生态茶叶品牌，在传统玛玉茶的基础上，成功开发出玛玉茶红茶、玛玉茶普洱茶等一批优质的绿色产品，使公司经营走入正轨，企业效益明显增加，引领当地特色产业发展。该公司认真践行绿水青山就是金山银山的理念，与绿春县委、县政府共同探索实践“党组织+公司+合作社+农户”的发展模式，与多个乡镇共23个村委会合作社建立了合作关系，以劳务用工、鲜叶收购、入股分红等方式，在产业链上建支部、聚党员、富茶农、树品牌，解决了部分地区茶产业组织文化程度低、茶园管护标准低和采摘技术滞后、茶产业促增收致富不明显等问题，发挥龙头企业作用，为脱贫攻坚贡献力量的同时，也为乡村振兴打下了坚实基础，是绿春县发挥资源优势打好“三张牌”的成功典型。该公司年产能达600吨干毛茶、150吨精制茶，辐射带动周边茶园1.3万亩，涉及茶农3200余户，其中有脱贫户1390余户，户均增收1.2万元。通过助力脱贫攻坚，为地方经济社会发展作出了积极贡献。

　　（一）李积秀，女，彝族，1991年12月出生，初中学历，建水县南庄镇大寨村委会村民，“巧媳妇金剪刀”疏果队队员。她凭借着勤劳上进的品格、精湛的专业疏果技术和敢闯敢干的精神，先后荣获国务院农民工工作领导小组“全国优秀农民工”、政协建水县第十二届委员会“履职标兵”等称号。李积秀20岁左右就在镇内的葡萄地里打工，通过谦虚请教和不断练习，练就了一双为葡萄修枝打叉、疏果、装果的巧手，尤其疏果技术最为精湛。同时，因善于和葡萄种植老板沟通，成为疏果队的“小工头”。自2017年起，她带领40多人的疏果队到省内外葡萄产区打工，被中央电视台和云南电视台都市条形码频道多次报道，称赞她们“一把剪刀闯天下”。以李积秀为代表的疏果队“工头”带领的“巧媳妇金剪刀”疏果队共有3000多人，每人每年到外地疏果的收入就有3万多元，每年仅务工收入就为南庄镇创收近亿元。

　　（二）张梅，女，汉族，党员，1963年10月生，红河州第三人民医院康复医院主任医师，2009年担任红河州第三人民医院康复医学科主任，2018年荣获红河州卫健系统优秀员称号、红河州科技进步奖三等奖。2012年，红河州第三人民医院康复医学科成为个旧市残联儿童康复定点医疗机构，收治脑瘫患儿。她于2022年荣获“云南好人”称号，2023年荣获“全国巾帼建功标兵”称号。2021年9月16日，红河州残疾人康复中心暨红河州第三人民医院康复医院启动运营，这是云南省第一家依托三级医院和政府职能部门共同开办的致力于残疾人康复的专科医院，也是目前红河州规范治疗和免费治疗残疾患儿的专科医院。党和国家对残疾人事业的高度重视，使张梅“免费让残疾儿童接受治疗”的梦想得以实现。因边疆地区交通不便、信息闭塞，只有沉到乡镇、进到村里才能更好地开展残疾儿童筛查工作。自2021年5月起，张梅志愿带领她的团队，行走在红河大地的崇山峻岭间，行程2000多公里，用脚步丈量着残疾儿童的漫漫“筛查路”，评估和筛查出400多个符合康复条件的残疾儿童。张梅还通过微信视频的方式，为河口、金平、绿春等边疆县不能亲自到医院看病的患者“云端”面诊、垫支药费，并通过应急通道和快递的方式为患者送药，诸如此类，连张梅自己都记不清有多少次。

　　（三）陈翠英，女，汉族，1966年11月出生，1986年参加工作，1991年进入石屏县北门豆腐厂工作，至今已有32个年头，现任石屏县北门豆腐厂车间主任。自进入石屏县北门豆腐厂工作，她积极投身于每一项工作任务中，不畏困难与挑战，脚踏实地，兢兢业业，始终把公司利益放在首位，爱岗敬业，竭诚服务每一位客户，把全部精力投入到工作中。她对技术精益求精，在豆腐生产制作上不断创新、提高生产率的同时，严格把控每一个生产环节，使产品品质得到保证，从产品上推动公司高质量发展，受到客户和公司领导的信任。她不断完善HACCP体系计划书，细化每一个生产环节，并以此作为日常生产操作标准，高效完成分配工作，严格按照规定执行，使公司通过认证并取得ISO9001及HACCP体系认证证书，提升了产品的质量标准与要求，构建了新的发展格局。同时，通过带动企业生产一线员工团结一致、奋发向上，使企业的凝聚力得到增强，助推公司更快更好发展。

　　（四）杨鹏荣，男，汉族，1979年8月出生，现担任云南弥勒市磷电化工有限责任公司尾气净化发电车间抽气岗位一班班长。因表现突出、成绩显著，先后三次获得“先进生产者”荣誉证书。工作10多年来，杨鹏荣热爱本职工作，认真履行岗位职责，遵守现场各项工艺工作要求。作为车间标杆人员，他始终把安全工作摆在现场管理的重要位置，强化安全责任，严格落实安全措施，熟练掌握各种工艺标准和相关管理规定，并带领本班人员不断学习进步；积极配合并认真完成车间交办的各项工作，协助工段长从强化安全生产管理入手，克服重重困难，坚定不移推行各项制度改革，引领职工思想积极向上。本着打铁还需自身硬的原则，他严格遵守公司规章制度，带头完成脏活累活。他在平凡的岗位上默默奉献着自己的青春和热血，用创造性实践和聪明智慧谱写新时代劳动者之歌。工人伟大，劳动光荣，他扎根一线，不断向着新的目标迈进，为公司的安全平稳生产默默贡献力量。

　　（一）云南金普乐新材料科技有限公司超高材料制作加工组，该班组成立于2020年，现有16名员工，其中，男员工14人、女员工2人，党员4人，平均年龄32岁。2022年全年完成超高直管203092.006米、超高直管38048根、异形管件10358个。生产工艺从原材料的选用就有严格要求，原材料必须达到标准，在加压环节要保持压力平衡和调节温度，通过压力和温度的调控来达到工艺要求，这对操作工的工艺技能要求很严格，出错就会导致产品质量下降。凭着“安全生产在心中，产品质量在手中”的信念，他们从准备、设计、生产到翻边，再到产品的交付都严格管理，精益求精。2022年在东川，客户要求现场制作安装管材，超高材料制作加工组在寒风中完成制作管材的翻边接头任务，精准把握火候，实行三班倒，仅用了45天就圆满完成艰巨任务，生产出来的产品得到了客户的高度认可。超高材料制作加工组采购废铁制作法兰400余片，采购材料制作架子20余件和通用夹具10余套，为公司节约10万余元。多次获得上级部门领导的表扬和鼓励，班组成员于2022年荣获“先进工作者”称号。

　　（二）红河云百草药业有限公司质量管理部，红河云百草药业有限公司成立于2013年，是一家集中药材种植养殖、研发、中药饮片生产和销售为一体的制药企业。公司荣获红河州级重点龙头企业、云南省高新技术企业、云南省科技型中小型企业、国家中药材流通追溯体系试点单位、云南省省级成长型中小企业、云南省高校蛭类资源开发利用工程研究中心等称号，云百草三七粉获得云南省知名品牌等称号。云百草药业“菲牛蛭抗凝血抗血栓系列中药开发和研究”项目在2020年云南省创新创业大赛中荣获企业成长组二等奖。一直以来，红河云百草药业有限公司质量管理部以全员安全意识、全员质量意识、质量第一、规范生产为目标，以现场管理为载体，注重质量标准化的文明管理与日常安全生产管理相结合，有力推动车间的安全生产。截至目前，该班组无质量事故的发生。通过质量管理部全体员工的不懈努力，出色完成了公司下达的各项指标，为公司的发展作出了积极贡献。